La surcharge psychosociale au travail due au COVID 19 : que faire ?
© Kato Peeters

La surcharge psychosociale au travail due au COVID 19 : que faire ?

Les mesures sanitaires prises dans les entreprises et administrations ont entraîné de nouvelles conditions de travail qui peuvent, dans certains cas, affecter l’état psychologique du personnel. Quelles sont les obligations des employeurs pour prévenir et limiter les risques psychosociaux ?

 

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